Kort från kansliet v4

23. januari 2026
Kort från kansliet v4
Geopolitik, inkluderande kommunikation och nya granskade avtal

Nya granskade avtal

Vi inleder året med att granska två nya avtal! Det är Fredrika Hörlin på Wåhlin som har granskat ändringarna i VCCs avtal, och vännerna på Setterwalls som har granskat Scana CV ABs General Supply Contract. Detta gör vi för att alla ni ska slippa. Ni hittar dem inloggade HÄR (tom nästa vecka, då byter vi hemsida och jag återkommer med ny länk).

Geopolitik fortsätter att omforma de globala värdekedjorna inom fordonsindustrin.
I tisdags tog Business Swedens Geo-Jocke och Geo-Johan (hahahah) oss igenom en presentation som visade att handeln nu allt tydligare präglas av protektionism, ökade tullar, exportkontroller och krav på lokalt innehåll. USA, EU, Kina och Indien driver alla policyer som i högre grad styr VAR produktion och sourcing ska ske, vilket ju påverkar oss leverantörer i hela värdekedjan.

I USA ligger tullnivåerna på fordon, tunga fordon och komponenter fortsatt högt, samtidigt som Buy America-krav och osäkerhet kring handelsrelationer ökar kostnads- och efterlevnadstrycket. I EU bidrar CBAM (där övergången från rapportering till betalning by the way trädde i kraft nu från och med årsskiftet) och nya industripolitiska initiativ till ökade krav på spårbarhet, lokal produktion och klimatrapportering. Samtidigt blir handeln mer och mer delad, bland annat genom Mexikos nya tullar på kinesiska produkter och fortsatt osäker EV-politik mellan EU och Kina.

Men Johan och Joakim ville också peka på möjligheter: nearshoring (alltså flytta produktion/sälj närmare försäljningsmarknaden), friendshoring (flytta sig närmare länder som är allmänt mer pålitliga samarbetspartners) och nya frihandelsavtal (bl.a. EU–Indien och EU–Mercosur) kan skapa nya affärsmöjligheter. För leverantörer blir det avgörande att analysera sin exponering, följa policyutvecklingen nära och bygga flexibilitet i sin operativa footprint för att stå konkurrenskraftiga i den värld vi nu mera lever i.

Ni hittar seminariet inspelat HÄR.

Inkluderande kommunikation
I onsdags var det äntligen dags för träff med nätverket Kvinnan i Leverantörsindustrin! En grupp om drygt 20 personer samlades i Göteborg för att lyssna på Laura Tomlinson från Volvo Group Purchasing och Agneta Lund från Pipechain Networks.

Vet ni vad det absolut viktigaste är att tänka på i all typ av kommunikation? Alltså så fort ni vill berätta något för någon annan? Att alla människor har olika perspektiv. Visst glömmer man det ganska lätt? I alla fall jag (som ändå jobbar mycket med kommunikation heheheheh) har en tendens att se världen från mitt eget perspektiv. Men det är otroligt viktigt att bredda det perspektivet när man har med andra att göra. Det innebär att vi alla, inte bara som kommunikatörer, utan som ledare och kollegor, både är storytellers (som väljer vilka röster som lyfts fram) och sensemakers (som gör komplex information begriplig för en global publik).

Små val har ibland väldigt stor betydelse. Tänk t.ex. färgval. Ni vet väl att det är väldigt många som är färgblinda och inte kan se skillnad på grön och röd? ÄNDÅ så använder vi just de färgerna för att förtydliga hurvida nått är bra eller dåligt i t.ex. diagram.

Både Laura och Agneta tryckte också hårt på att Autenticitet är avgörande. Att visa på att man handlar utifrån hur man kommunicerar. Otroligt viktigt för förtroendet.

Om du vill vara inkluderande och alltså en bra ledare, kollega och kommunikatör, så vill du förstå hur andra är. Du är också öppen för att se dina egna styrkor och svagheter. Att lyssna och vara närvarande är nyckeln och det är en långsam men värdefull process.

Känns det tufft? Börja smått! Var nyfiken och våga lära om. Inkluderande kommunikation är en resa – och varje medvetet steg gör stor skillnad för kultur, medmänniskor och resultat. För att skapa förtroende. 😊

Ett litet tips från mig på detta temat som jag vill putta in här också, en devis som jag lever efter: Vet ni vad det absolut bästa man kan göra är om man vill skapa förtroende? Det är att dela med sig lite mer av sig själv och sin kunskap än vad man tror att man kommer få tillbaka 😊Ibland blir man besviken, men oftast funkar det exakt HUR BRA SOM HELST 😊